個人農機化工作總結(個人農機化工作總結范文)

2020全國農機化率？

農業(yè)農村部今天發(fā)布消息，2020年小麥耕種收綜合機械化率穩(wěn)定在95%以上；水稻、玉米耕種收綜合機械化率分別超85%、90%，較上年均提高2個百分點左右。全國農作物耕種收機械化率達到71%，較上年提升1個百分點。

同時，扶持農業(yè)機械化發(fā)展的政策力度進一步加大。全國人大常委會首次開展《農業(yè)機械化促進法》執(zhí)法檢查。農業(yè)農村部、財政部啟動實施《東北黑土地保護性耕作行動計劃（2020—2025年）》，2020年實施面積達到4606萬畝，超額完成4000萬畝年度任務目標。在全國全面開展農業(yè)機械報廢更新補貼，農機購置補貼政策實施進度遠超往年，支持231萬農戶和農業(yè)生產經營組織購置270萬臺（套）農機具。深松整地、免耕播種等綠色高效機械化技術加快推廣，應用面積近29億畝次，較上年增長約3%。

此外，農業(yè)機械裝備結構加快優(yōu)化。支持12.68萬個養(yǎng)殖場（戶）補貼購置生豬生產相關機具13.40萬臺（套）。丘陵貧困地區(qū)特色產業(yè)發(fā)展所需的茶葉色選機、茶葉輸送機等機具納入農機購置補貼范圍，農民購機用機積極性高漲。補貼購置農用植保無人飛機1.3萬架，支持安裝農業(yè)用北斗終端近2.3萬臺套，較上年同期大幅增長，農機裝備結構進一步優(yōu)化。

農機化管理標準包括？

農業(yè)部國營農場農機化管理暫行細則

第一章　總　則

第一條 為加強農機化管理，提高農機化科學管理水平，根據國務院關于《全民所有制工業(yè)交通企業(yè)設備管理條例》精神，結合國營農場情況，特制定本細則。

關聯法規(guī)：國務院行政法規(guī)（1）條

第二條 農業(yè)機械是農業(yè)生產的重要物質技術基礎，各級農墾管理部門和國營農場必須依靠技術進步，堅持使用維修與更新換代相結合，技術管理和經濟管理相結合，專業(yè)管理和群眾管理相結合的原則，做好農機化管理工作。

第三條 國營農場農機化管理的基本任務是：貫徹國家有關方針、政策，運用經濟、技術、行政、法規(guī)等措施，對農業(yè)機械選型、配套、使用、維修、改造和更新等進行綜合管理，不斷改善農機設備技術狀態(tài)，保證適時、優(yōu)質、高效、低耗、安全地完成農業(yè)生產任務，取得良好的經濟效益。

第四條 實行農機標準化管理，是國營農場多年實踐經驗的總結。各墾區(qū)要制定各項農機化管理標準，使農機標準化管理工作制度化、經?；?/p>

第五條 國營農場場長必須履行農機化管理職責。農機化管理的主要經濟技術指標和標準，如機車完好、效率、能耗、安全等應列入場長任期責任目標。

第六條 國營農場要重視機務隊伍的建設，加強對機務人員的政治思想和業(yè)務技術培訓，保持機務隊伍的相對穩(wěn)定，建設一支與農機化管理和農業(yè)現代化相適應的機務隊伍。

第七條 農機化管理實行分級管理原則。省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市農墾管理部門主要負責農機化管理的業(yè)務指導和監(jiān)督檢查。國營農場負責農機化管理的組織實施。

第二章　各級組織和管理人員職責

第八條 各省、自治區(qū)、直轄市農墾部門必須確定一名主管領導并設置相應的管理機構，配備相應的管理人員負責農機化管理工作，其主要職責是：

(一)貫徹執(zhí)行國家有關農業(yè)機械化和設備管理的方針、政策和法規(guī)，加強農機化宏觀管理，制定本墾區(qū)農機技術裝備政策及農機化管理的規(guī)章、制度和標準。

(二)負責本墾區(qū)農機化管理工作的組織領導、監(jiān)督檢查和協(xié)調服務。

(三)組織本墾區(qū)農機化管理的經驗交流，開展農機管理標準化評比活動和農機管理人員的技術培訓。

(四)負責編報本墾區(qū)農機化發(fā)展規(guī)劃和統(tǒng)計報表。

第九條 國營農場場長對全場農機化管理負全面責任(或授權機務副場長負責)，其主要職責是：

(一)貫徹國家和上級有關農業(yè)機械化和設備管理的方針、政策、條例和規(guī)定。

(二)組織制定并檢查機械作業(yè)計劃、技術保養(yǎng)計劃、技術革新計劃、修理計劃、油料物料配件計劃、機務人員培訓計劃和各項機務定額等的執(zhí)行情況。

(三)主持制定農場農機化發(fā)展規(guī)劃、農機更新改造規(guī)劃、農機化管理制度實施細則和大修理(定期修理〈下同〉基金提存管理辦法等，審定農機投資、更新改造基金和大修基金的合理使用。

(四)組織農機管理標準化評比活動，及時、準確掌握和分析全場農機工作動態(tài)，檢查農機化管理規(guī)章制度、操作規(guī)程、機械化增產措施的執(zhí)行情況，制止各種違反規(guī)定的行為，保證機械化生產的順利進行。

(五)組織農機科學實驗、更新改造和機械化試點工作，推廣各種節(jié)能措施和農機新技術，搞好技術協(xié)作。

(六)組織全場機務人員的技術培訓和技術考核，負責機務人員的任免、調動和獎懲，對重大機械事故負責作出結論和處理，并承擔應負的責任。

(七)組織農場農機修配廠的修理工作。

(八)總結交流機務工作經驗，按時提出機務工作總結報告和農機化統(tǒng)計報表。

第三章　機械作業(yè)

第十條 田間機械作業(yè)，必須符合農業(yè)技術要求，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，實現田間機械作業(yè)標準，保證適時、優(yōu)質、高效、低耗、安全地完成生產任務。

第十一條 新的和修后的動力機具要按規(guī)定進行試運轉，及時填寫技術檔案，確認技術狀態(tài)正常，方能投入作業(yè)。

第十二條 按照機械作業(yè)計劃，作業(yè)前要進行本地塊區(qū)劃，確定行走路線，訓練好標準作業(yè)手，做好各項物資準備工作。

第十三條 機具要合理配套和合理編組，采取正確的作業(yè)方法。作業(yè)機具要正確安裝調整，達到技術標準，方能參加作業(yè)。

第十四條 建立作業(yè)質量檢查驗收制度，實行機車組自檢和專人檢查驗收相結合的辦法。質量不合格的，要及時給予處理。

第十五條 排灌機械、運輸機械以及糧食處理、飼料加工、林、牧、漁等非田間作業(yè)機械的管理，要有專人負責，遵守使用保養(yǎng)規(guī)定，保持完好的技術狀態(tài)。

第四章　技術保養(yǎng)

第十六條 各種農機具要認真貫徹“防重于治，養(yǎng)重于修”的原則，切實執(zhí)行技術保養(yǎng)規(guī)程，動力機械要按主燃油耗量確定保養(yǎng)周期，按時、按號、按項、按技術要求進行保養(yǎng)，實現技術保養(yǎng)標準，確保機具經常處于完好的技術狀態(tài)。

第十七條 拖拉機和各種動力機械要做到五凈(油、水、氣、機器、工具)，四不漏(油、水、氣、電)，六封閉(柴油箱口、汽油箱口、機油加注口、機油檢視口、汽化器、磁電機)一完好(技術狀態(tài))。

第十八條 農具要實行常年修理，達到三靈活(操作、轉動、升降)、五不(不松曠、不鈍刃、不變形、不銹蝕、不缺件)，一完好(技術狀態(tài))。

第五章　機具和油料、物料管理

第十九條 機耕隊(生產隊)要統(tǒng)一規(guī)劃機務區(qū)，建立三庫(機具庫、零配件庫、油料庫)、一間(保養(yǎng)間)、一場(農具停放場)。機務區(qū)地勢應高燥、平坦、便于農機具出入。要遠離居民點，四周設防火道和排水溝，并進行綠化。

第二十條 保養(yǎng)間要配備必要的機車保養(yǎng)和農具檢修工具、設備和檢查儀器，實行專責管理，保養(yǎng)時要注意節(jié)約油料、零件、材料，提高工效，保證質量。

第二十一條 農具管理要落實到人，固定停放地點。農具停放場包括長期停放場(內設調整平臺)和臨時停放場。長期停放的農具應技術狀態(tài)完好，排列整齊，涂油墊起，不準亂拆亂卸。容易變質、變形、銹蝕的部位，如電器、膠制品、紡織品、鏈條、刀片等應清潔后入庫保管。

第二十二條 油料要嚴格分清牌號，按類存放，裝油容器和加油工具要保持清潔。汽油要單庫存放，柴油必須經96小時以上沉淀，實行緩沖卸油、浮子取油、多級過濾、密封、計量加油等方法，黃油要有加注器，混各油要有攪拌器，要認真搞好廢油的回收和再生利用，推廣節(jié)油經驗。油庫要有可靠的安全設施。

第二十三條 油料、配件、材料的入庫和領發(fā)，必須辦理檢驗登記手續(xù)，做到賬物相符。配件、材料要根據保管技術要求，擺放整齊，定期維護，防止腐蝕生銹，受潮變質或受壓變形等現象。

第二十四條 機具送修、竣修時，交接雙方要共同檢查驗收和填寫技術檔案，清點工具、備件及附屬設備，辦好交接手續(xù)。

第六章　農機修理

第二十五條 認真貫徹計劃預防維修制度和大修基金提存制度。實現機具的計劃修理和常年修理。積極采用以技術狀態(tài)監(jiān)測為基礎的修理方法，嚴格遵守維修規(guī)程，執(zhí)行修理技術標準，改進修理工裝，提高檢測技術和修理工藝水平。

第二十六條 拖拉機、汽車、內燃機大修，必須由有大修能力的農機修配廠承擔。農機修配廠要保證大修機車達到質量驗收標準規(guī)定的功率、耗油率等技術經濟指標，實行三包，并有明確的保修期限。

第二十七條 要在保證修理質量的前提下，積極做好舊件的修復利用，節(jié)約修理資金和材料。

第二十八條 農機修配廠要加強修理設備的管理和維修，保證設備精度，提高設備利用率。

第七章　農機技術改造與更新

第二十九條 國營農場應根據農機設備的技術狀況、農機化發(fā)展規(guī)劃和裝備政策，編制農機技術改造與更新的中長期計劃和年度計劃，做好技術經濟分析論證，并組織實施。

第三十條 研制和革新的機具設備，必須經過實地試驗、鑒定，確有成效方能組織推廣。

第三十一條 農機設備的固定資產折舊資金應按國家規(guī)定主要用于農機技術改造和更新，不足部分應從農場利潤留成、集資等多渠道解決。

第三十二條 農機設備出租、轉讓或報廢，必須遵守國家有關規(guī)定。出租、轉讓、報廢農機所得的收益，必須用于農機技術改造與更新。報廢機具不準再使用或者轉售，應分解辦理。

第八章　技術檔案

第三十三條 拖拉機、聯合收割機、汽車、內燃機等動力機械，各種農業(yè)機械及修理設備，要建立技術登記簿、修理鑒定檢測記錄、設備卡片等技術檔案，做到記載準確，填寫及時，字跡清楚，數據齊全。

第三十四條 主要機械設備都應有班次工作記錄。當班要如實記載，各項基礎數據必須切實準確。

第三十五條 技術檔案要有專人負責，妥善保管，常年保持完整清潔。

第九章　統(tǒng)計與核算

第三十六條 要加強統(tǒng)計與核算工作，把機務統(tǒng)計納入正規(guī)的統(tǒng)計渠道。

第三十七條 統(tǒng)計資料要填寫及時、準確、全面、清楚，并按規(guī)定及時匯總上報。

第三十八條 實行定額管理，搞好單車核算，做到任務有要求，消耗有定額，質量有檢查，成本有核算，階段有經濟分析，年終有決算。

第十章　機務人員管理和技術培訓

第三十九條 機務隊伍必須做到定員定額，相對穩(wěn)定。機務人員的調動、任免、晉級，要與農機管理部門協(xié)商一致后再報領導審批。

第四十條 機務人員實行分級培訓。各級農墾管理部門重點培訓機務管理干部；國營農場重點培訓駕駛、維修、操作人員。采用代培、輪訓等多種渠道和多種形式，實行崗位培訓，不斷提高機務人員的技術水平。要充分利用職業(yè)高中農機班和技工學校有計劃培訓農機后備人員。機務管理干部必須具有中專以上的專業(yè)水平。現職農機管理干部要進行必要的知識更新培訓。

第四十一條 要建立健全技術、業(yè)務考核制度。機務人員每年進行一次技術考核，考核成績應記入個人技術檔案并作為任職和評級的重要依據。

第十一章　安全監(jiān)理與勞動保護

第四十二條 機務人員要嚴格遵守農機安全監(jiān)理規(guī)章、安全操作規(guī)程和道路交通規(guī)則。各級領導要重視安全工作，制定、落實安全措施，配齊安全檢查設備，做好經常性的安全檢查，每項作業(yè)前，都要對全體機務人員和作業(yè)輔助人員進行安全教育，確保安全生產。

第四十三條 各級農機監(jiān)理機構要加強自身建設，認真做好安全監(jiān)督和技術狀態(tài)監(jiān)督工作，做到學法、懂法、守法、執(zhí)法。

第四十四條 駕駛操作人員必須經農機安全監(jiān)理部門考試合格，駕駛員應持有駕駛證，農具手應持有操作證。無證者不準開車、操作。

第四十五條 建立事故呈報制度。凡發(fā)生重大人身傷亡和機械嚴重損壞事故，都要及時逐級上報。農機安全監(jiān)理部門應及時進行現場檢查，分析事故原因，查明責任。對事故要認真總結經驗，防止類似事故發(fā)生。

第四十六條 各級領導要重視勞動保護，不斷改善機務人員的勞動條件和生活條件，按規(guī)定配備勞動保護用品。

第十二章　評比與獎懲

第四十七條 要大力開展農機管理標準化活動，定期組織檢查評比。標準化機車組的評定由機耕隊(生產隊)負責組織，上報農場審批后，頒發(fā)標準化合格證。標準化機耕隊(生產隊)和標準化農機修配廠的評定由農場負責組織，上報管理局審批后，頒發(fā)標準化合格證。標準化農場的評定由管理局負責組織，上報省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市農墾部門審批后，頒發(fā)標準化合格證。對不能保持標準化合格要求的，可按審批權限收回其標準化合格證。

第四十八條 對獲得標準化合格證的單位和個人，要給予精神和物質獎勵。農場要結合每年的評比活動，開好總結發(fā)獎大會，大力宣傳標準化單位和個人的事跡，表彰先進，推動后進。

第四十九條 對于違犯農機管理有關規(guī)定和勞動紀律，造成責任事故，或管理很差，影響生產者，除按有關規(guī)定賠償外，重大事故，還要按情節(jié)輕重給予紀律處分或負刑事責任。

第十三章　附　則

第五十條 集體所有制和職工個人擁有的農業(yè)機械的管理，可參照本規(guī)定的基本原則納入農場農機管理的范圍。

第五十一條 本規(guī)定由農業(yè)部負責解釋。

第五十二條 本規(guī)定自發(fā)布之日起試行。

醫(yī)院個人工作總結？

這好像不太屬于學習幫助一類的吧

可以通過許多方面寫的

先把這一年的工作情況概括一下。那些需要改進，那些需要繼續(xù)發(fā)揚。

談談自己對工作的想法。

再對下一年的工作寫好計劃，爭取做到那些，把那些不好的改掉

藥廠個人工作總結？

工作總結。我是一名藥廠員工，自從到藥廠工作以來，我嚴格遵守廠里的規(guī)章制度，工作期間穿防護服，戴口罩，戴工作帽手套等配戴齊全，才能上崗操作，工作中我兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，不怕苦和累，工作零失誤，尊重領導團結群眾，由于工作優(yōu)秀被評為優(yōu)秀工作者稱號，我會不驕不躁，再接再勵爭取更好的成績，全心全意為藥廠服務。

燃氣個人工作總結？

主要寫一下工作內容，取得的成績，以及不足，最后提出合理化的建議或者新的努力方向。

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轉載：總結，就是把一個時間段的情況進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，分析成績、不足、經驗等。

總結是應用寫作的一種，是對已經做過的工作進行理性的思考。

總結與計劃是相輔相成的，要以計劃為依據，制定計劃總是在個人總結經驗的基礎上進行的。

總結的基本要求 1．總結必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細。

這部分內容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進行分析。

2．成績和缺點。

這是總結的中心。

總結的目的就是要肯定成績，找出缺點。

成績有哪些，有多大，表現在哪些方面，是怎樣取得的；缺點有多少，表現在哪些方面，是什么性質的，怎樣產生的，都應講清楚。

3．經驗和教訓。

做過一件事，總會有經驗和教訓。

為便于今后的工作，須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認識。

今后的打算。

根據今后的工作任務和要求，吸取前一時期工作的經驗和教訓，明確努力方向，提出改進措施等 總結的注意事項 1．一定要實事求是，成績不夸大，缺點不縮小，更不能弄虛作假。

這是分析、得出教訓的基礎。

2．條理要清楚。

總結是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的。

3．要剪裁得體，詳略適宜。

材料有本質的，有現象的；有重要的，有次要的，寫作時要去蕪存精。

總結中的問題要有主次、詳略之分，該詳的要詳，該略的要略。

總結的基本格式 1、標題 2、正文 開頭：概述情況，總體評價；提綱挈領，總括全文。

主體：分析成績缺憾，總結經驗教訓。

結尾：分析問題，明確方向。

3、落款 署名，日期

樣品個人工作總結？

但凡總結，一般都包括這么幾個部分：一是工作概況，也就是常說的開頭;二是具體工作開展情況，這是重點;三是工作分析，什么地方做的好，什么地方做得不夠好;四是下步工作打算，總結就是為了今后工作的更好開展，這個一般都該有。

個人工作總結范文？

回顧近一年的工作，對照德能勤績四項標準，能盡心盡力做好各項工作，較好地履行了自己的職責?，F將一年以來個人工作總結報告如下：

一、主要工作情況

1、重視理論學習，堅定政治信念，明確服務宗旨。

認真學習鄧小平理論、“xxxx”重要思想和黨的xx大精神，積極參加局機關組織的政治活動，能針對辦公室工作特點，擠出時間學習有關文件、報告和輔導材料，進一步明確“xxxx”要求是我黨的立黨之本，執(zhí)政之基，力量之源，是推進建設中國特色社會主義的根本保證，通過深刻領會其精神實質，用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，公道正派，堅持原則，忠實地做好本職工作。

2、做好個人工作計劃，加強業(yè)務學習，提高工作能力，做好本職工作。

重視學習業(yè)務知識，積極利用參加培訓班等機會聆聽專家的指導，向專家請教學習，提高自己的業(yè)務能力。緊緊圍繞本職工作的重點，積極學習有關經濟、政治、科技、法律等最新知識，努力做到融匯貫通，聯系實際。在實際工作中，把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮知識結合起來，開闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。

3、勤奮干事，積極進取。

認真做好本職工作和日常事務性工作，做到腿勤、口勤，使票據及時報銷，賬目清楚，協(xié)助領導建立健全各項制度，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通、內外聯系、資料報刊訂閱等大量的日常事務，各類事項安排合理有序，為辦公室工作的正常開展提供了有效保證。

4、成績斐然，爭取長足進步。

幾年來，堅持工作踏實，任勞任怨，務實高效，不斷自我激勵，自我鞭策，時時處處嚴格要求自己，自覺維護辦公室形象，高效、圓滿、妥善地做好本職工作，沒有出現任何紕漏，取得了一定成績。

二、 存在不足

一是政治理論學習雖有一定的進步，但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜，減少了調研機會，從而無法進一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽，總是在不斷學習的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。

三、 今后努力方向

不斷加強個人修養(yǎng)，自覺加強學習，努力提高工作水平，適應新形勢下本職工作的需要，揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，做好辦公室工作計劃，力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。

一、總結的基本要求

總結必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細。

成績和缺點：這是總結的中心。總結的目的就是要肯定成績，找出缺點。成績有哪些，表現在哪些方面，怎樣取得的；缺點有多少，表現在哪些方面，什么性質的。

經驗和教訓：做過一件事，總會有經驗和教訓。為便于今后的工作，須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認識。根據今后的工作任務和要求，吸取前一時期工作的經驗和教訓，明確努力方向，提出改進措施等。

二、總結的基本格式

開頭：概述情況，總體評價；提綱挈領，總括全文。 　　

主體：分析成績缺憾，總結經驗教訓。 　　

結尾：分析問題，明確方向。 　 　

落款，署名，日期。

工程個人工作總結？

工作總結很好寫的，就是要讓你的領導了解你，體現你的工作價值所在。所以寫好幾點：

1、你都做了哪些事，簡明扼要2、這些事情中有哪些需要用你個人的技巧去解決，或需要你個人的腦子去解決，讓領導看到你是用心用腦在工作，即使沒有問題，你也要寫出遇到有難度的問題，然后通過你的努力解決了，沒有給公司帶來負擔或者帶來哪些效益3、通過的工作，你對崗位和工作的認識。。

4、今后的工作你還要提高哪些能力或者需要再補充哪方面的知識，并已開始著手去做，去學了。

5、上司喜歡自動自發(fā)的人，而不是推一推動一下的人。所以，沒有分派到你的工作但是你分內的工作，你要先有做的準備。這幾點你寫就差不多了。

KTV個人工作總結？

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銀行員工個人工作總結，個人工作總結怎么寫？

工作總結就是要讓你的領導了解你，體現你的工作價值所在。所以寫好幾點：

1、你都做了哪些事，簡明扼要；

2、這些事情中有哪些需要用你個人的技巧去解決，或需要你個人的腦子去解決，讓領導看到你是用心用腦在工作，即使沒有問題，你也要寫出遇到有難度的問題，然后通過你的努力解決了，沒有給公司帶來負擔或者帶來哪些效益；

3、通過的工作，你對崗位和工作的認識；

4、今后的工作你還要提高哪些能力或者需要再補充哪方面的知識，并已開始著手去做，去學了；

5、上司喜歡自動自發(fā)的人，而不是推一推動一下的人。所以，沒有分派到你的工作但是你分內的工作，你要先有做的準備。

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