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職稱晉升課件制作屬于哪一類？

職稱晉升，課件制作屬于教學(xué)實際效果類。在職稱評審當中，尤其是教師的職稱評審當中，課件制作是一個非常重要的基本功。好的課件制作能夠達到很好的教學(xué)效果。

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免職影響職稱晉升嗎？

影響職稱晉升

免去職務(wù)之后，至少需要經(jīng)過一年，才能重新?lián)闻c其原任職務(wù)相當?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

免去職務(wù)一般有幾種情況：將要履任新職，會免去之前的職務(wù)；領(lǐng)導(dǎo)退休卸任，免去現(xiàn)有職務(wù)；

犯了一定過錯或經(jīng)考核不宜再任現(xiàn)職，給予調(diào)任或降級處理。

這三種情況，都不會重新獲得之前的職位，但過了考驗期可以恢復(fù)到原級別。

法律依據(jù)：《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責的暫行規(guī)定》 第十條 受到問責的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，取消當年年度考核評優(yōu)和評選各類先進的資格。

引咎辭職、責令辭職、免職的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，一年內(nèi)不得重新?lián)闻c其原任職務(wù)相當?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

對引咎辭職、責令辭職、免職的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，可以根據(jù)工作需要以及本人一貫表現(xiàn)、特長等情況，由黨委（黨組）、政府按照干部管理權(quán)限酌情安排適當崗位或者相應(yīng)工作任務(wù)。

引咎辭職、責令辭職、免職的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，一年后如果重新?lián)闻c其原任職務(wù)相當?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，除應(yīng)當按照干部管理權(quán)限履行審批手續(xù)外，還應(yīng)當征求上一級黨委組織部門的意見。

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職稱晉升需要送禮嗎？

職稱晉升不需要送禮，完全靠自己的能力，如果自己的能力及各項條件達到了，就應(yīng)該謹慎正常的晉升，如果送禮的話，那就屬于作弊的行為，同時也敗壞了社會風氣，所以職稱晉升送禮是非常不道德的行為，對自己不好，對領(lǐng)導(dǎo)也不好，這樣做是非常可恥的